HR Process Health Check
Ein klar strukturierter und gesunder Prozess ermöglicht Risikominimierung, Digitalisierungsfähigkeit und strategischen Mehrwert.
Mit dem „HR Process Health Check“ analysiere ich Ihren HR-Prozess für
- „internationale Mitarbeiter*inneneinsätze“,
- „Dienstreisen“ oder
- „Pensionen und Versicherungen“.
Sie erhalten in kurzer Zeit eine fachlich fundierte und strukturierte Auswertung Ihres HR-Prozesses:
- Ist-Situation im Überblick – Basis für Ihre Prozessdokumentation
- Optimierungspotential – Risiken & Effizienzverluste minimieren
- Roadmap – konkrete Empfehlungen & Schritte für die Umsetzung
In nur 3 Phasen zu mehr Klarheit:
Kick-Off
Besprechung mit allen beteiligten Mitarbeiter*innen vor Ort oder virtuell
Übergabe vorhandener
Prozessdokumentationen
Ihr Zeitaufwand: ca. 2 Std.
Analyse
Auswertung aller schriftlichen Unterlagen
Gespräche mit den relevanten Akteuren im Prozess entlang strukturierter Leitfragen
Zusammenführung aller
Erkenntnisse & Ausarbeitung von Empfehlungen
Ihr Zeitaufwand: max. 8 Std.
Ergebnisse
Präsentation der Resultate des HR Process Health Check vor Ort:
- Optimierungspotenzial
- Roadmap
Übergabe der Auswertungsergebnisse
Ihr Zeitaufwand: ca. 2 Std.
Danach entscheiden Sie, ob eine eigenständige oder begleitete Umsetzung gewünscht ist.
Wir können einfach und schnell starten:
Angebot inkl. Auswahl des zu analysierenden Prozesses unterschreiben & zurücksenden
Erstinformation über die Durchführung des HR Process Health Checks an alle teilnehmenden Mitarbeiter*innen und eventuell an den Betriebsrat
Termine mit den teilnehmenden Mitarbeiter*innen vereinbaren für das Kick-off Meeting
Wir starten mit dem
HR Process Health Check!